Está no ar o novo site da Apeme

Portal reúne conteúdo e facilidade de acesso, apresentando tudo o que a entidade oferece aos associados


Garibaldi - 27/06/2017
Créditos: Priscila Boeira
Créditos: Priscila Boeira
Créditos: Priscila Boeira
Créditos: Priscila Boeira
     Lindo; moderno; eficiente; fantástico. Esses foram alguns adjetivos usados pelos integrantes da diretoria da Apeme, Apeme Mulher e das entidades parceiras ao definir o novo posicionamento de comunicação e o novo site da Associação de Pequenas e Médias Empresas de Garibaldi, apresentado durante um café da manhã descontraído, realizado nesta terça-feira, 27, no auditório da entidade. O portal já está disponível e pode ser acessado no endereço www.apeme.com.br.
     Entre as novidades também está uma nova pasta de apresentação, recheada com informações de todos os benefícios oferecidos. "Antes de serem diretores da Apeme, vocês são nossos associados e empreendedores. Como seria bom se pudéssemos vender mais horas, não é? Mas, de certa forma, com nossos serviços, ajudamos a resolver alguns problemas e situações diários, podendo proporcionar mais tempo para outras atividades importantes. A Apeme é feita de pessoas para pessoas. É um ambiente de compartilhamento de contatos, de conhecimento e de experiência. Recebemos muitos agradecimentos e depoimentos de pessoas que melhoraram algo no seu dia-a-dia depois que conheceram entidade", destacou a publicitária Fernanda De Antoni Farias, gerente de marketing e comunicação da Apeme.
     Designado para elaborar o novo site, o diretor do Grupo Midas, Eduardo Lorenzini, destacou que, atualmente, o comportamento humano digital descende do Facebook. Por esse motivo, a página inicial do novo site é alongada, os menus bem expostos e a visualização responsiva, isto é, molda-se facilmente para celular e tablet. "O site foi um desafio muito grande porque a Apeme tem muita informação. Conseguimos aplicar as tecnologias novas de geolocalização e multiplataforma. É possível colocar textos, fotos e vídeos e tudo o que for necessário para melhor apresentar os conteúdos", evidenciou.
     A presidente Rosângela da Costa salientou a alegria de poder orquestrar mais um passo importante. "Tudo o que a gente faz é pensando no associado, para que ele tenha uma informação mais clara. Essa premissa de que a Apeme é feita de pessoas e para pessoas existe em cada ação e atitude, pensando no associado e no seu desenvolvimento."

 Sobre a Apeme
     Pense em quantas coisas um empreendedor de pequenos negócios precisa fazer num dia. Cuidar das finanças, da equipe de funcionários, vender, cobrar, entregar os produtos ou realizar os serviços, divulgar o seu trabalho, resolver os problemas inesperados. E ainda, sobrar tempo para planejar os próximos anos, enxergar a estratégia da empresa, avaliar se está no rumo certo e fazer novas parcerias. Quantas horas são necessárias num dia para fazer tudo isso?
     É aqui que entra o papel da Associação de Pequenas e Médias Empresas de Garibaldi (Apeme): uma entidade que foi criada em 1995 para defender e apoiar as pequenas empresas. O sonho daqueles 24 jovens que fundaram a entidade transformou-se em cerca de 900 associados em 2017.
     A credibilidade construída em poucos anos a transformou em uma entidade importante para debates dos mais diversos assuntos pertinentes ao nosso município, sendo referência na região na defesa dos interesses das pequenas empresas. A Apeme também procura estar próxima da comunidade, desenvolvendo ações junto ao poder público e às entidades, visando o desenvolvimento de Garibaldi e região.
 
Conheça nosso Planejamento Estratégico
Missão
Representar e capacitar o empreendedor, por meio de ações que desenvolvam o associativismo.
Visão
Ser reconhecida, em Garibaldi e microrregião, por facilitar a gestão das empresas associadas através da oferta de soluções que contribuam para o seu desenvolvimento.
Valores
Valorização: reconhecer o associado, através da excelência dos serviços prestados;
Responsabilidade social: contribuir no desenvolvimento da cidadania;
Compromisso: manter o desempenho da entidade;
Desenvolvimento de Pessoas: promover a capacitação e atualização constante;
Simplicidade: nos relacionamentos e nas soluções.
 
 
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